Deze organisatie is verantwoordelijk voor 80 merken, waaronder Café Chocolat, Mercure, LEON, Starbucks en de Heineken Bar. Als shift manager stuur je een team aan tot 15 collega’s en samen zorgen jullie ervoor dat de dag perfect verloopt.
Je taken zullen bestaan uit het:

• Coachen van een team horecamedewerkers
• Coördineren van werkzaamheden
• Inwerken en trainen van (nieuwe) teamleden
• Bestellingen doen en de voorraad aanvullen 
• Toezien op de juiste uitvoering van processen (waaronder Arbo en Hygiëne) en meedenken over optimalisaties
• Deelnemen aan intern overleg met leidinggevenden 

Tevens help je collega’s met alle voorkomende werkzaamheden in de vestiging, zeker op de drukke momenten. In jouw functie word je goed begeleid, zodat ook jij je blijft ontwikkelen. Hiervoor krijg je diverse trainingen en cursussen en is er volop ruimte om door te groeien binnen deze grote, internationale organisatie.

Het bedrijf is op zoek naar shift managers die 38 uur per week beschikbaar zijn om te werken. De verschillende vestigingen zijn vanwege de ligging op Schiphol vaak 24 uur per dag geopend. 

Je werkt in shifts van 8 uur per dag. Bij het aanmaken van de roosters wordt er altijd gekeken naar de reismogelijkheden met het OV. Zo kom je na je dienst altijd weer thuis. Daarnaast ben je minimaal 1 weekend in de drie weken vrij en zul je in de andere weken wanneer mogelijk 2 dagen opeenvolgend vrij zijn!

Deze organisatie is verantwoordelijk voor horeca concepten op luchthavens en bij treinstations. Zij werken wereldwijd met circa 10.000 collega’s. Onder hun portfolio vallen 80 merken, variërend van bekende food ketens tot luxe bars. Er wordt veel aandacht besteed aan de groei van medewerkers. Doorgroeimogelijkheden zijn er volop, zowel in Nederland als internationaal. Verder zul je niet alleen collega’s hebben in je eigen vestiging, maar zullen je collega’s verspreid over heel Schiphol werken. Dit zul je merken wanneer jij naar je eigen vestiging toe loopt en medewerkers je aanspreken en naar je zwaaien! Hoe leuk is dat?

• Zo snel mogelijk en flexibel beschikbaar
• Minimaal 1 jaar relevante werkervaring
• Minimaal een MBO diploma
• Diploma in de hospitality is een pré
• Jij staat stevig in je schoenen en bent heel duidelijk in je communicatie
• Je vindt het leuk om zelf ook op de vloer te staan en krijgt hier energie van
• Jouw enthousiasme en positiviteit draag je over op je team

• Je maandsalaris zal tussen de €2.000 & €2.450 per maand zijn
• Je uursalaris zal tussen de €12,15 & €14,55 zijn
• Daarnaast krijg je 25 vakantiedagen op basis van 38 uur per week en 8,33% procent vakantiegeld
• Een reiskosten vergoeding van €0,19 per kilometer met een max. van €15,20 per dag
• Met de personeelspas ontvang je 50% korting op eten en drinken bij (bijna) alle verkooppunten in Nederland. 
• Je ontvangt een zogenaamde 53e week salaris (bij volledig kalenderjaar van 1 jan – 1 jan). 
• Vanaf je tweede contract, kun je producten met belastingvoordeel kopen. Je kiest uit een laptop, iPad, mobiele telefoon (inclusief abonnement) een fiets of een fitnessabonnement. Uiteraard herinneren we je aan dit buitenkansje, zodra je ervan kunt profiteren. 
• Niet verplicht, maar kun je een collectieve zorgverzekering afsluiten.